Jak to jest, że jedni robią codziennie to, co kochają a inni nie potrafią nawet odpowiedzieć na pytanie „w czym jesteś najlepszy” albo „co jest Twoją mocną stroną?”.
Instytut Gallupa, który jest największym ośrodkiem badania opinii na świecie przeprowadził badania w kilkudziesięciu krajach i zadał około 2 milionom pracownikom pytania. Jedno z nich brzmiało:
Czy każdego dnia w pracy mam możliwość robienia tego co potrafię robić najlepiej?
Okazało się, że osoby, które na to pytanie odpowiadały ZDECYDOWANIE TAK wykazywały się zarówno świadomością swoich silnych stron jak i najwyższą efektywnością pracy, bez względu na to, jaką pracę wykonywały. Te osoby dobrze wiedziały co robią najlepiej i jednocześnie były bardziej efektywne i skuteczne. Dzięki temu żyły z pasją i rozwijały się.
Czy masz podobnie? Jeżeli tak- gratulujemy i zachęcemy do skorzystania z naszej propozycji, kóra jeszcze bardziej wzmocni Twoją samoświadomość! Jeżeli jednak czujesz, że możesz lepiej wykorzystać swój potencjał, to może zainteresuje Cię propozycja naszego szkolenia on-line.
Czym są talenty i w jaki sposób ich znajomość może mi pomóc?
Talent to naturalny obszar doskonałości. To powtarzający się i typowy dla Ciebie sposób w jaki myślisz, zachowujesz się i działasz efektywnie i pożytecznie. Talentu nie należy traktować jako rzadkiej cechy przypisanej do wielkich osób ze świata sportu czy sztuki. Talenty osobiste to cechy które posiada każdy!
Instytut Gallupa wyróżnił 34 rożne talenty i podzielił je w obszarach myślenia, działania i relacji. Każdy człowiek ma „inny zestaw” talentów, które u każdego są obecne w różnych proporcjach. Na całym świecie nie ma dwóch identycznych osób! Co ciekawe talenty są przyrodzone, niezmienne w czasie, pożyteczne i rozłożone dość równomiernie w populacji. To wzorce zachowań w myśleniu, działaniu i relacjach.
Przykładowe talenty to np. czar, aktywator, komunikatywność czy ukierunkowanie. Przyjrzyjmy się bliżej jednemu z talentów. Jest to talent „Organizator” z grupy dzałania (poniższa grafika to screenshot z raportu Talent Reflect firmy Westhill Consulting, która dostarcza to narzędzie).
Test oparty na badaniu Talent Reflect, pomoże Ci odkryć Twoje naturalne talenty. Odkryjesz naturalne predyspozycje oraz dowiesz się, które z nich są już widoczne dla Twojego środowiska, a które pozostają ukryte nawet dla Ciebie samego.
Nauka jak pozytywnie wykorzystać talenty. Jak z nimi współpracować i jaki sposób działania jest najbardziej zgodny z naszymi naturalnymi predyspozycjami.
Budowanie Twoich silnych stron i zwiększenia efektywności osobistej. Pracując nad jednym z obszarów życia dostaniesz praktyczne i konkretne rozwiązania zgodne z Twoją naturą.
Nikodem Zegzda – trener, mówca, konsultant Talent Reflect. Przeprowadził kilkaset warsztatów, szkoleń i seminariów, w których uczestniczyły tysiące osób. W RTCK odpowiedzialny za tworzenie produktów szkoleniowych.
Ireneusz Trojan – konsultant Talent Reflect. Studiował filozofię na Akademii Ignatianum- specjalizacja etyka i coaching. Szkoli wolontariuszy i liderów NGO. Odpowiedzialny za proces HR (Zarządzanie wiedzą i talentami) w firmie RTCK. Prowadzi z żoną poradnię rodzinną.